纪检监察

公司开展党委书记与班子成员和中层干部集体廉洁谈话

2021-01-01

12月31日,在2021年元旦佳节到来之际,为进一步增强廉洁从业意识,筑牢拒腐防变思想道德防线,公司党委召开干部集体廉洁谈话会议,公司领导班子成员、各单位经理和书记、总部部门负责人等共计48人参加会议,会议由公司纪委书记、党委副书记潘文华主持。

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会上,公司党委书记、董事长张传玉对与会干部提出四点要求。一是要加强政治建设,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,践行“两个维护”。要从“党在经济领域执政骨干”的政治高度认识自己的身份定位,把“两个维护”和自身履职履责紧密结合起来,始终同党中央保持高度一致;要把学习贯彻党的十九大和党的十九届五中全会精神作为长期政治任务,学懂、弄通、做实,武装头脑、指导实践、推动工作。二是要坚守职业底线,严格廉洁自律。认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《监察法》、《问责条例》和中央八项规定精神等党纪党规和有关纪律规定,增强纪律和规矩意识,做好廉洁表率引领作用,营造风清气正的廉洁氛围。要深化作风建设,不折不扣地落实好中央八项规定精神。三是要管好班子,带好队伍。要模范带头,严格约束自己,以上率下,发挥“头雁效应”。要认真落实党风廉政建设责任,督促指导班子其他成员认真做好“一岗双责”责任,做一名履职尽责的好干部。四是要把纪律挺在前面,主动接受监督。要强化自我约束,经常对照党章检查自己的言行,自觉遵守党内政治生活准则、廉洁自律准则,加强党性修养,陶冶道德情操,永葆共产党人政治本色。要运用监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评,让“红红脸、出出汗”成为常态,防止小错酿成大错。要主动接受监督,习惯在监督的环境中开展工作。要加强同级监督,自觉接受群众监督,经常听取职工群众尤其是一线的意见和建议,积极对照改进工作,做职工群众爱戴的好干部。

张传玉还结合集团公司和公司近几年发生的典型案例,教育党员干部要增强纪律意识和规矩意识,树立红线底线思维,筑牢思想道德防线,守住廉洁自律底线,不越法律法规红线,保持廉洁从业。同时勉励大家,要珍惜组织的厚爱和重托,珍惜职工群众的信任和期待,不为名所缚、不为物所累、不为利所惑、不为色所诱,自觉践行忠诚干净担当的总要求,在各自岗位上以更高标准严格要求自己,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,为公司改革发展贡献智慧和力量!

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公司总经理、党委副书记史建明,党委副书记、纪委书记潘文华在会上也先后作了讲话,强调公司各级党员干部要进一步提高政治站位,认真落实党风廉政建设责任制和中央八项规定精神,增强纪律规矩意识与底线意识,树立正确的价值观,带头廉洁自律,严守纪律要求,确保务实节俭和廉洁从业,保持艰苦奋斗的作风,营造风清气正的廉洁氛围。与会党员干部纷纷表示,将以此次廉政谈话为新起点,时刻紧绷廉洁自律这根弦,防微杜渐、警钟长鸣。在今后的工作中,一定认真履职尽责,不断提高工作实效,以更严的要求、更实的作风,做好廉洁自律表率,认真抓好党风廉政建设工作,为公司“十四五”规划开好头、起好步,为公司高质量发展做出更大的贡献。


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